Esta política ha sido aprobada por la dirección de MUNTATGES ELÈCTRICS TEIXIDÓ, S.L.  y es por tanto un compromiso a máximo nivel. Este política pretende fomentar una cultura organizativa centrada en valores y compromisos y orientada a la mejora de la gestión, la transparencia, la participación y la consecución de resultados. Además, está alineado con los Diez Principios del Pacto Mundial de la ONU en los ámbitos de los derechos humanos, normas laborales, medioambiente y lucha contra la corrupción. La empresa también está firmemente comprometida con la Agenda 2030 y con el cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo Sostenible de Naciones Unidas, particularmente con aquellos relacionados con las actividades principales de la organización.

MUNTATGES ELÈCTRICS TEIXIDÓ, S.L. manifiesta su firme compromiso con la igualdad de oportunidades y la no discriminación, posicionándose en contra de cualquier conducta o práctica asociada a prejuicios por cualquier característica o circunstancia personal, familiar, económica o social que pueda ser causa de discriminación.

Los destinatarios serán todas las partes interesadas: dirección de la empresa, trabajadores, clientes, proveedores, administraciones públicas y medio ambiente.

MUNTATGES ELÈCTRICS TEIXIDÓ, S.L. garantiza el cumplimiento de los siguientes principios:

1. Cumplimiento de la legalidad
2. Protección de la información
3. Integridad y transparencia en la actuación
4. Respeto por las personas y los derechos humanos
5. Protección del medioambiente

La vulneración de estos principios puede ser denunciado a través del correo electrónico met@met.es